Pergamov obveščevalec

Delavcem pripada povračilo stroškov za prevoz na delo in z dela v skladu z določili kolektivnih pogodb.

Kolektivna pogodba Višina povračila
Časopisno informat.,revij.,založniška in knjig. dej. 100 % stroškov javnega prevoza
Grafična dejavnost najmanj 70 % stroškov javnega prevoza
Kovinska industrija najmanj 80% cene javnega prevoza
Cestni potniški promet višina najnižje cene vozovnice javnega prevoza
Cestno gospodarstvo 100 % stroškov javnega prevoza
Gradbene dejavnosti *100 % stroškov najcenejšega javnega prevoza
Gostinstvo in turizem 100 % stroškov javnega prevoza
trgovina najmanj 70 % stroškov javnega prevoza
Lesarstvo najmanj 60 % najcenejšega prevoza
Kemija najmanj 60 % stroškov javnega prevoza
Tekstil najmanj 60 % cene najcenejšega javnega prevoza
Drobno gospodarstvo 100 % najbolj ekonomičnega prevoza
Obrt in podjetništvo najmanj 70 % najcenejšega javnega prevoza
KPPI najmanj 60 % cene najcenejšega javnega prevoza
Negospodarstvo, Javni sektor 100 % stroškov javnega prevoza
Vladna uredba 100 % stroškov javnega prevoza, če je mesto opravljanja dela vsaj 1 km oddaljeno od delojemalčevega običajnega prebivališča

Kolektivne pogodbe, ki niso navedene, upoštevajo višino povračila po določbi Kolektivne pogodbe o usklajevanju plač, povračilu stroškov v zvezi z delom in regresu za letni dopust (KP), od avgusta 2008 dalje pa višino po določbi KPPI.

Če ni možnosti prevoza z javnimi prevoznimi sredstvi, se po Uredbi (Ur.l.št. 140/06, 76/2008) lahko povrne 0,18 EUR za vsak prevoženi kilometer

* PO Kolektivni pogodbi gradbenih dejavnosti (Ur. l. RS št. 100/05) je delavec upravičen do povračila stroškov prevoza na delo in z dela za dneve prisotnosti na delu od kraja prebivališča do kraja opravljanja dela, če je to oddaljeno najmanj 1 km od delavčevega običajnega prebivališča. Kraj prebivališča in običajno prebivališče se določi v pogodbi o zaposlitvi oziroma v skladu z Uredbo o višini povračil stroškov v zvezi z delom in drugih dohodkov, ki se ne vštevajo v davčno osnovo. Če delodajalec organizira in zagotovi prevoz na delo v celoti ali samo delno od sedeža delodajalca do kraja in mesta opravljanja dela, ni dolžan plačati povračila stroškov za prevoz delavcu za tisti del prevoza, ki ga zagotovi in organizira delodajalec.

Po Kolektivni pogodbi za dejavnost trgovine pripada delavcu v primeru, ko ni možnosti javnega prevoza, povračilo stroškov najmanj v višini 0,15 EUR za vsak polni kilometer poti in največ do višine neobdavčenega zneska.

Po Kolektivni pogodbi za cestni potniški promet (Ur. l. RS št. 6/07) pripada delavcu povračilo stroškov za prevoz na delo in z dela enkrat na dan za dan prisotnosti na delu za vsak polni kilometer, če je razdalja od bivališča do sedeža podjetja večja od treh kilometrov. Voznemu osebju se zagotavlja povračilo stroškov prevoza z lasnim prevoznim sredstvom v višini najmanj 10 % cene neosvinčenega bencina do mesta, kjer parkira avtobus.

V primeru, da delodajalec organizira prevoz na delo, delavec ni upravičen do povračila stroškov za prevoz na delo.

Po Kolektivni pogodbi komunalnih dejavnosti delavec, katerega običajno prebivališče je oddaljeno do dveh kilometrov od mesta opravljanja dela, ni upravičen do povračila stroškov prevoza na delo in z dela. Za določanje te oddaljenosti se upošteva najkrajša cestna povezava. Če ni javnega prevoza, je delavec upravičen do 0,15 EUR na prevoženi kilometer z osebnim vozilom. V primeru izrednega prihoda na delo (z lastnim ali javnim prevoznim sredstvom) pripada delavcu povračilo stroškov prevoza na delo in z dela v višini 0,15 EUR za prevoženi kilometer.

Po kolektivni pogodbi za tekstil je, kjer ni možen javni prevoz na delo in z dela, je delavec upravičen do povračila stroškov prevoza v višini najmanj 0,12 EUR za vsak prevoženi kilometer.